WTO Staj Programı, WTO üyesi ve gözlemci ülkelerden gelen yüksek lisans öğrencilerine DTÖ’de çalışarak değerli deneyimler kazanma fırsatı sunar.
Uygunluk:
Stajyerler, DTÖ Üye Devletleri ve Gözlemci hükümetlerin vatandaşları arasından işe alınır.
Stajyerler, lisansüstü çalışmalarının (örneğin, Yüksek Lisans) en az bir yılını ilgili bir disiplinde (örneğin, ekonomi, hukuk, siyaset bilimi, uluslararası ilişkiler) tamamlamış olmalıdır.
Bir stajyer için minimum yaş 21 ve maksimum yaş 30’dur.
Stajyerlerin seçildiği uygun adayların bir listesi tutulur. Staj programlarına ek olarak, belirli görevler için kısa sürede stajyer alma ihtiyacı da doğabilir. Bu adaylar da kadrodan çekilecek. İsimler listede bir yıl boyunca tutulacak ve daha fazla olmayacak.
BAŞVURU İÇİN TIKLAYINIZ
Sözleşme Şartları ve Koşulları:
Stajyer ile İnsan Kaynakları Birimi Direktörü arasında, hizmet koşullarını ve ücretin ayrıntılarını belirten bir sözleşme yapılacaktır.
Ücretli stajyerler günlük 60 CHF ödenek alırlar (seçilen döneme denk gelen hafta sonları ve resmi tatiller dahil). Bunun dışında herhangi bir ücret ödenmeyecektir.
Stajlar Cenevre, İsviçre’de yapılır. Cenevre’ye ve Cenevre’den seyahat masrafları DTÖ tarafından ödenemez ve bu tür seyahatler Örgütün sigortası tarafından karşılanmaz. Stajyerler, staj süresince hastalık ve kazalara karşı kendi sigorta teminatlarından sorumludur.
Stajlar, uzatma olmaksızın en az üç ay ve en fazla altı ay olmak üzere, Bölümlerin ihtiyaçlarına göre yapılır ve yıl içinde herhangi bir zamanda başlayabilir. Bölümün ihtiyaçlarına bağlı olarak, bir staj iki Bölüm arasında bölünebilir (her Bölümde 3 ay ve en az ve toplamda altı ayı geçmeyecek şekilde). Bu durumda, adayın yukarıda belirtilen “Uygunluk” kriterlerine göre staj için gerekli tüm koşulları sağlaması durumunda, iki staj ataması birbirini takip etmeksizin farklı zamanlarda yapılabilir. Altı aylık tam staj programını tamamladıktan sonra programa geri dönülemeyeceği gibi, altı aylık staj süresinden sonra bir programdan diğerine geçiş de caiz değildir. Staj hiçbir şekilde Sekretarya’nın başka bir bölümünde boş kadro açılmasını gerektirmez. Stajyerler yine de harici açık pozisyonlara başvurabilirler.
Stajyerler, DTÖ’de çalışırken memur veya personel olarak kabul edilmezler, ancak normal personel ile aynı görev ve yükümlülüklere tabidirler. Stajyerlerin tam zamanlı çalışmaları ve amirleri tarafından kendilerine verilen görevleri yerine getirmeleri beklenir.
