Cumhurbaşkanlığı 275 Personel Alımı Yapıyor Kpss Şartı Yok

Cumhurbaşkanlığı Siber Güvenlik Başkanlığı, 2026 yılı personel alım ilanını Resmî Gazete’de yayımladı. Ankara’daki merkez teşkilat ile İstanbul İl Temsilciliğinde görevlendirilmek üzere 47 farklı görev alanında toplam 275 sözleşmeli uzman personel istihdam edilecek. Kadroların 250’si Ankara, 25’i İstanbul için ayrıldı. Alım; Kıdemli Uzman, Uzman ve Analist kademelerinde yapılıyor.

Başkanlık, 8 Ocak 2025’te 177 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile kurulan yeni bir kamu otoritesi. Bu alım, kurumun kadrosunu büyütme adımlarının en kapsamlısı ve klasik kamu personeli alımından ayrılan bir yöntem izliyor: KPSS puanı istenmiyor, seçim doğrudan başvurulan alandaki eğitim, deneyim ve teknik yetkinliğe dayanıyor.

Kimler başvurabilir? Genel şartlar

Tüm pozisyonlarda geçerli olan genel şartlar şunlar:

• Vatandaşlık: Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
• Yaş: Başvuru tarihi itibarıyla 18 yaşını doldurmuş olmak. Üst yaş sınırı yok.
• Kamu hakları: Mahkeme kararıyla kamu hizmetinden yasaklanmamış olmak.
• Askerlik (erkek adaylar): Askerliğini tamamlamış, ertelemiş veya muaf olmak. Yükümlülüğü devam edenlerin başvurusu kabul edilmiyor.
• Adli sicil: Kasten işlenen bir suçtan 1 yıl veya daha fazla hapis cezası almamış olmak; ceza ertelenmiş ya da affa uğramış olsa dahi devletin güvenliğine, cinsel dokunulmazlığa, uyuşturucuya, zimmet-rüşvet-dolandırıcılık-sahtecilik gibi suçlardan mahkumiyet bulunmaması. HAGB kararları da değerlendirmeye giriyor.
• Sağlık: Görevi yapmaya engel akıl hastalığı veya engel durumu bulunmaması.
• Güvenlik soruşturması: 7315 sayılı Kanun kapsamında yapılan güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması. Olumsuz çıkanların ataması yapılmıyor.

47 görev alanı ve kontenjan dağılımı

Alanları kabaca beş kümede toplayabiliriz. Her alanın toplam kadrosu aşağıda; kadroların büyük çoğunluğu Ankara’da.

Teknik siber güvenlik ve saldırı-savunma

Yazılım, yapay zekâ ve veri

Hukuk, regülasyon ve yapay zekâ politikası

Yönetim, iş geliştirme ve dış ilişkiler

Her alanın Ankara/İstanbul ve unvan bazındaki tam dağılımı, resmî ilanın EK tablolarında yer alıyor.

Cumhurbaşkanlığı 275 Personel Alımı Başvuru için Tıklayınız

Öğrenim, deneyim ve yabancı dil şartları

Genel şartların yanında her pozisyonun kendine özgü şartları var. Ana hatlarıyla:

Öğrenim

Teknik pozisyonlarda çoğunlukla dört yıllık lisans mezuniyeti aranıyor. Siber güvenlik, ağ, sistem, yazılım ve veri alanları için bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği, yönetim bilişim sistemleri ve ilgili mühendislik bölümleri kabul ediliyor. Bilişim Hukuku ve Regülasyon alanlarında hukuk fakültesi mezuniyeti gerekiyor; bu alanların bazılarında 4,00 üzerinden en az 2,50 ya da 2,70 not ortalaması şartı var. Dış ilişkiler ağırlıklı pozisyonlarda hukuk, siyaset bilimi, kamu yönetimi veya uluslararası ilişkiler bölümleri; iş geliştirme ve girişimcilik alanlarında ise işletme, endüstri mühendisliği ve iktisat da kapsama giriyor. Sızma Testi ve Siber Olay Müdahale alanlarındaki bazı Analist kadrolarında Siber Güvenlik Meslek Yüksekokulu mezuniyeti yeterli sayılıyor.

Mesleki deneyim

Deneyim süresi unvana göre değişiyor: Kıdemli Uzman için çoğu alanda en az 8 yıl, Uzman için en az 4 yıl mesleki tecrübe isteniyor. Analist pozisyonlarının büyük kısmında deneyim şartı bulunmuyor ya da en az 1 yıl olarak belirlenmiş. Lisansüstü eğitim süreyi kısaltabiliyor; örneğin Bilişim Hukuku’nda 8 yıllık şart, tezli yüksek lisansta 7 yıla, doktorada 6 yıla iniyor. Deneyimin başvurulan alana özgü ve belgeli olması gerekiyor.

Yabancı dil

Teknik pozisyonların çoğunda yabancı dil şartı yok. Şart getirilen alanlarda YDS esas alınıyor ve belgenin son 5 yıl içinde alınmış olması gerekiyor. Proje Yönetimi, Kapasite Geliştirme, İş Analizi gibi alanlarda en az 75; Bilişim Hukuku ve Regülasyon (Hukuk/Yapay Zekâ Hukuk/Dış İlişkiler) alanlarında en az 80; Siber Diplomasi (Dış İlişkiler) kadrolarında ise en az 85 puan isteniyor. YDS puanınızın karşılığını önceden görmek isterseniz YDS puan hesaplama aracımızı kullanabilirsiniz.

Sertifika

Zorunlu sertifika şartı yalnızca Denetim alanındaki Kıdemli Uzman başvuruları için var; CISA, ISO 27001 Lead Auditor, ISO 42001 Lead Auditor, ISO 27701 Lead Auditor, CRISC, CGEIT, GCCC, AAIA veya TSE BİG Rehber Denetçi sertifikalarından en az biri isteniyor. Diğer alanlarda sertifika zorunlu değil; belgeli ve uygulamalı deneyim esas ölçüt.

Başvuru nasıl yapılır? İstenen belgeler

Başvurular yalnızca kariyer.siberguvenlik.gov.tr adresinden elektronik ortamda alınıyor. Posta veya şahsen yapılan başvurular işleme alınmıyor. Her aday yalnızca tek bir görev alanı ve tek bir pozisyon için başvurabiliyor; bu yüzden hangi alana başvuracağınıza karar vermeden önce o alanın şartlarını dikkatle incelemeniz gerekiyor. Belgeler son başvuru tarihinden önce eksiksiz yüklenmeli; sonradan düzeltme yapılamıyor.

Sisteme yüklenmesi gereken belgeler:

• Mezuniyet belgesi (gerekiyorsa lisansüstü diploması dâhil)
• YKS sonuç belgesi ve YKS yerleştirme sonuç belgesi (yurt dışı mezunlarından istenmiyor)
• Mesleki tecrübe belgesi (SGK hizmet dökümü, sözleşme veya kurum yazısı)
• Yabancı dil belgesi (yalnızca pozisyon şart koşuyorsa)
• Sertifika belgesi (yalnızca pozisyon zorunlu kılıyorsa)
• Adli sicil belgesi (e-Devlet barkodlu)
• Askerlik durum belgesi (erkek adaylar için)

Başvuru dosyanızı hazırlarken güncel ve düzenli bir özgeçmiş işinizi kolaylaştırır; ATS uyumlu CV hazırlama rehberimize göz atabilirsiniz.

Seçim süreci: KPSS yok ama baraj var

Bu alımın en çok dikkat çeken yönü KPSS puanı istenmemesi. Ancak “KPSS yok” ifadesini “kolay giriş” olarak okumamak gerekiyor. Süreç şöyle işliyor: Başvurular incelendikten sonra her kadro için ilan edilen sayının 4 katı aday sınava çağrılıyor. Çağrılacak adaylar, lisans not ortalaması ve üniversite yerleştirme sırasına dayalı bir formülle belirleniyor.

Sınav; pozisyona göre yazılı, sözlü ve/veya uygulamalı aşamalardan oluşuyor ve Ankara’da Başkanlığın hizmet binasında yapılıyor. Sözlü aşamada ayrıca kişilik envanteri testi uygulanıyor. Başarılı sayılmak için 100 tam puan üzerinden en az 70 puan almak gerekiyor. Fakat 70 barajını geçmek tek başına atanmaya yetmiyor; adayın ilgili kadrodaki kontenjan sıralamasına da girmesi şart. Her pozisyon için kadro sayısı kadar asıl, bir o kadar da yedek aday belirleniyor. Sınav tarihleri ilerleyen günlerde Kariyer Portalı üzerinden duyurulacak.

Sık Sorulan Sorular

Siber Güvenlik Başkanlığı personel alımı için KPSS şartı var mı?

Hayır. Bu alımda KPSS puanı istenmiyor. Sınava çağrılacak adaylar lisans not ortalaması ve üniversite yerleştirme sırasına göre belirleniyor.

Kaç kişi alınacak ve nerede görev yapacaklar?

47 görev alanında toplam 275 sözleşmeli uzman personel alınacak. 250 kadro Ankara’daki merkez teşkilata, 25 kadro İstanbul İl Temsilciliğine ayrıldı.

Başvuru nereden ve ne zamana kadar yapılıyor?

Başvurular yalnızca kariyer.siberguvenlik.gov.tr üzerinden, 21 Ağustos – 11 Eylül 2026 tarihleri arasında yapılıyor. Posta veya şahsen başvuru kabul edilmiyor.

Birden fazla alana başvurabilir miyim?

Hayır. Her aday yalnızca tek bir görev alanı ve tek bir pozisyon için başvurabiliyor.

Sınav nasıl yapılacak?

Pozisyona göre yazılı, sözlü ve/veya uygulamalı aşamalar uygulanıyor; sınavlar Ankara’da yapılıyor. Sözlü aşamada kişilik envanteri testi de var. Başarı barajı 100 üzerinden 70 puan.

Resmî kaynak: İlanın tam metni için Resmî Gazete ilan metnine ve başvuru için kariyer.siberguvenlik.gov.tr adresine bakabilirsiniz.